Chargé de paramétrage produit (F/H)

Assurer la mise en œuvre des évolutions internes et externes au niveau des outils et procédures du métier Santé Prévoyance. Garantir leur appropriation par les utilisateurs. Réaliser et maintenir le développement technique des produits Assurance de Personnes.

Travaux avant mise en œuvre : – Réaliser une veille sur le métier et échanger avec les parties prenantes afin de préparer l’intégration des évolutions réglementaires dans les outils – Participer aux travaux préparatoires à la création de nouvelles offres, de nouvelles garanties – Analyser les remontées utilisateurs sur les outils et les procédures pour les traduire en demande d’évolution – Identifier les impacts des évolutions envisagées sur le SI et les processus Paramétrage produits / outils : – Assurer les spécifications techniques des produits en fonction des demandes de l’actuariat et des métiers – Assurer les spécifications techniques des outils / applications en lien avec les projets – Réaliser et maintenir le paramétrage des produits dans l’outil de gestion ou des outils eux-mêmes – Réaliser la qualification des créations et modifications du paramétrage – Réaliser les recettes des évolutions de l’outil et des contrôles des produits paramétrés – Analyser et corriger les anomalies détectées en production – Mettre à jour les outils d’aide à la décision et les tables d’échanges entre le SI client et le SI gestion – Selon secteurs, créer des outils (sur Excel par exemple) permettant d’automatiser des calculs. – Assurer la coordination avec les métiers concernés pour le pilotage et le suivi des dossiers. Mise à jour de la documentation utile et accompagnement des utilisateurs : – Créer et mettre à jour les procédures, les modes opératoires et autres documentations utiles – Accompagner et former les équipes opérationnelles dans l’utilisation et l’appropriation des produits, outils et procédures Référent métier : – Gérer des demandes spécifiques métier, parfois en appui des managers voire en lien avec des partenaires – Apporter ses connaissances métier et outil dans les projets afin d’éclairer les prises de décisions – Participer aux audits internes et externes Reporting : – Créer des outils de pilotage – Produire des statistiques d’activité les suivre

Compétences attendues :Comprendre et être en capacité de structurer des donnéesMéthodes de gestion de projetExcel niveau avancéEsprit d’équipeVous êtes titulaire d’un diplôme en informatique (IUT Informatique, Licence MIAGE) ou d’un autre cursus de niveau Bac +2 à Bac +5 et/ou vous justifiez d’une première expérience sur un poste similaire.

Aucune condition particulière n’est identifiée pour la tenue de cet emploi. Dans le cadre de ce process de recrutement, dès lors que votre candidature est retenue pour un entretien RH, vous serez amené à réaliser un questionnaire ASSESSFIRT.